职位职责：
1、 依据公司整体战略，组织制定营销战略，组织市场销售推广工作。
2、 规划公司销售系统的整体运营，建立、健全各项规章制度，推动公司销售系统管理的规范化。
3、 参与制定公司销售中长期规划，依据公司整体销售目标年度销售计划和方案，年度销售预算、计划方案,监督实施销售全过程，完成销售任务，达成销售目标。
4、 负责销售项目的总体规划、部署及资源调配等。
5、 参与市场规划、产品管理等工作。
6、 负责销售团队管理和建设，对销售人员进行培训、指导。负责销售团队的建设和成长，培养专业的销售团队，建立销售团队激励机制，激发销售人员进行客户开拓和维护；
7、制定销售费用的预算，控制销售成本，提高销售利润；
8、 帮助销售经理开拓、沟通和管理区域的重要客户，并负责协调维护市场与技术关系；
9、 负责所辖团队的销售管理，包括销售目标的制定、分解、部署、监督实施；
10、定期或不定期拜访重点客户，建立、保持与客户、同行业间的良好合作关系；
11、 深入了解本行业，把握最新销售信息，为企业提供业务发展和价格定位的战略依据；
12、 建立和发展客户关系，向用户提供最佳的解决方案，掌握市场动态，熟悉市场状况并有独特见解和营销方案；
13、管理日常销售业务工作，审阅报价、合同、发货等业务报表，指导、监督并有效控制控制销售活动。
14、提供必要的售前支持
15、进行有效的销售费用控制和管理

职位要求：
1、具备较强的沟通和协调能力，包括组织技术交流、客户沟通和协调、合作协议谈判、方案讲解等；
2、五年以上软硬件销售类相关工作经验；
3、熟悉主流制造行业产品研发流程（高科技电子、半导体、医疗器械、制药、汽车零部件、非标设备等）。；
4、求知欲强，较好的学习能力，对企业IT 架构和业务需求有较深入的理解；
5.对销售工作有极高的热情，口齿清晰，普通话流利；
6. 性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先；
7. 可以接受出差